山东煤炭技术学院系国家级重点全日制公办学校，国家级重点职业院校。始建于1951年，是新中国第一批职业院校，也是我国最早培养技术人才的学校。开设专业主要有护理-口腔医学-医学影像-临床医学-学前教育-电子商务-新媒体艺术-航空-铁路等热门专业，学院管理严格、校风严谨、师资力量雄厚、实训设备齐全、交通便利、环境优美，以建设多层次，多元化省内一流技术学校为目标，更以高效培养高品质技术人才而享誉全国。

山东煤炭技术学院升学管理

山东煤炭技术学院自2014年以来开始发展春考教育，现有医学、护理、计算机、学前教育、电子商务等专业，在学院领导高度重视，老师们的辛勤努力下，春考教育取得丰硕成果，其中本科升学率达到50%以上，本、专科综合升学率更是达到100%。

山东煤炭技术学院先后与山东大学，齐鲁理工学院，烟台大学，潍坊医学院，齐鲁工业大学等10余所院校联合办学，各专业对口升学本科专科院校近百所。

山东煤炭技术学院安全管理

军事化管理  在校期间配备班级军事教官与学生同吃同住，培养学生的独立生活能力。

全封闭式管理  学校实行月假制度，每月到月末放4天假，平时学生不得离校，学生离校须经家长同意并向老师报备，经批准后方可离校，由学校统一安排车辆送到固定车站。

宿舍家长制  每层楼安排老师和学生同住，负责学生宿舍生活管理，组织趣味性活动，管理学生手机，规范学生作息，加强学生与家长之间的沟通。

食堂管理  学校设有3个食堂，涉及多种菜系和小吃，满足不同口味、不同饮食习惯的师生就近选择就餐。

校车管理  学生放假时在校门口统一送至车站，返校可选择自返或是选择在车站学校接送点乘座校车返校。

山东煤炭技术学院教学管理

师资力量雄厚  教职工180人，教师109人；讲师40人，高级讲师67人；其中硕士以上学历30%；具有高、中级专业技术职称的72%；二级以上职业资格45%；双师型教师占专业教师的64%；教师编写17种全国技工学校统编教材。

教学考核评价制  从教学，课程开发，学生综合成绩等多方面、全方位对教师进行考核，学年末将考核结果汇总报教学指导委员会，根据考核结果通过参观学习、进修深造、参加生产劳动等途径，提升教师的学历水平和专业知识，建设“双师型”队伍。

小班双导师制度  每班配两位导师，师生比高达1:10，关注学生学习，生活和纪律等方面习惯的养成，为学生制定学习计划和职业发展规划，监督学生完成和实现。同时关注学生情绪的波动，及时进行心理的疏导。

五才一体教学  转变观念，树立正确的人才培养观，通过“五才一体”的教学模式提高教学质量，对接职教高考“文化素质+专业技能”考试模式，对学生的潜力进行全过程、全方位挖掘，也对今后学生个人学习计划的改进形成建设性意见，有效推进学生不打折扣的高质量教学学习能力。